一、正式工作交流类

项目讨论类

> 尊敬的领导，我是[姓名]，我们部门正在推进[项目名称]，认为对[公司/部门]发展有重要意义，希望能安排时间向您详细介绍项目进展及规划，不知您何时方便？

问题请教类

> 尊敬的领导，我是[姓名]，在[工作领域]遇到[具体问题]，经过思考认为需向您请教，能否抽空指导？建议[时间]进行[线上/线下]沟通，期待您的回复。

二、社交/关系维护类

单独见面类

> 尊敬的领导，我是[姓名]，一直关注您在[行业/项目]的成就，希望能有机会当面交流学习，不知您近期是否有空？

团队建设类

> 尊敬的领导，我是[姓名]，想组织一次团队建设活动，增强团队凝聚力，想邀请您参与，不知您能否给予指导？

三、注意事项

时间安排：

优先选择领导空闲时段，避免影响正常工作；

沟通技巧：

开头简短说明来意，中间提出具体安排，结尾表达感谢；

灵活调整：

若领导提出其他建议，应主动配合调整。

建议根据实际需求选择模板，并根据领导风格进行个性化调整。初次预约建议以电话或邮件确认时间为主，短信仅作辅助通知。