根据搜索结果，关于如何隐晦地通过文案告知他人休假期间减少工作打扰，可参考以下建议：

一、提前告知类

正式通知模板

使用模板化文案明确休假时间（如“我将于[日期]至[日期]休假，期间无法处理工作事务”），并指定紧急联系人（如“请联系[代理人姓名]处理紧急事务”）。

二、委婉拒绝类

分情况沟通

- 突发工作：

若为紧急事务，可回复“当前不便处理，稍后联系”；

- 非紧急工作：建议通过邮件或书面形式说明“休假期间无暇处理非紧急事务”，并设定合理截止时间。

三、幽默自嘲类

轻松化解方式

发送幽默文案（如“假期让我不要安分，钱包不同意”“放假的我狗追不到”），既能表达休假状态，又能避免直接拒绝带来的尴尬。

注意事项

避免使用“不接电话”“不回信息”等生硬表述，以免影响同事关系；

若需长期休假，建议提前与上级或团队沟通协调，减少误解。