大学生团建激励是指在大学生参与团组织活动或履行团员义务过程中，通过一系列措施激发其积极性、主动性和责任感的机制。这种激励主要通过以下方式实现：

组织荣誉与责任

加入共青团是大学生中的先进青年组织，入团后学生可获得“光荣称号”，并承担起服务社会、参与社会实践的责任。这种荣誉感和责任感是重要的内在激励因素。

能力培养与成长

团建活动通过团队协作、沟通协调等实践锻炼，提升学生的组织能力、领导力和社会实践能力。例如，组织班级活动、参与社会实践项目等，帮助学生克服困难、挑战自我极限。

社交与团队凝聚力

团建活动促进学生之间的交流与合作，增强班级或社团的凝聚力。在团结互助的氛围中，学生不仅提升个人能力，还能建立更广泛的人际关系网络。

目标导向与自我实现

通过设定明确的目标（如学术竞赛、志愿服务等），引导学生将个人发展与集体利益结合，激发其主动追求卓越的动力。

需要说明的是，团建激励与大学生团建活动不同。前者侧重于团员个体在组织中的成长激励，后者是组织通过活动提升团队整体素质的结构性行为。