缺考是否计入平均分，需根据具体考试类型和场景判断，主要分为以下几种情况：

一、考试类型与分数计算规则

高考

缺考按0分计入平均分，仅影响个人成绩，不影响全省或市的高考均分。例如某省考生总数30万，理科20万，文科10万，单个考生缺考对全省平均分影响微乎其微。

普通高中日常考试

缺考通常按0分计算，会直接影响班级平均分。若缺考者为高分段学生，可能提升班级整体平均分；若为低分段学生，则可能拉低平均分。

事业单位考试

一般不将缺考成绩计入平均分，缺考直接视为未参加考试。

培训类课程考试

- 若缺考者已参加考试但未完成所有科目（如部分课程考试），通常按实际完成科目计算平均分，未完成科目可能记0分或按其他规则处理。

- 若缺考者完全未参加考试，是否计入平均分需参考具体培训机构的规则。

二、特殊场景说明

面试平均分计算：

面试考场通常排除缺考人员，以实际参与面试人数计算平均分。

成绩档案影响：缺考记录可能影响毕业证书、档案等材料，但一般不影响高考、公务员等官方认证的平均分计算。

三、建议与注意事项

1. 考前应确认考试规则，避免因政策差异影响成绩；

2. 若对具体规定有疑问，建议咨询考试机构或学校教务部门；

3. 日常考试中若因特殊原因缺考，应及时与监考人员沟通补考或申诉流程。

（注：不同地区、不同考试类型可能存在差异，建议以官方发布的最新政策为准）